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什么样的上司最可怕(6种男上司最危险)

什么样的上司最可怕,6种男上司最危险很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、经常以工作为名要求女同事进办公室,甚至单独和女同事一起加班的老板。

2、请老板的女同事进办公室说话很正常。但是,如果你没有目的地,或者经常要求女同事这么做,那就意味着一些尝试。

3、同胞必须认真考虑上级的每一个行动的目的。当他们发现上级有时会无目的地邀请自己,或者因为不重要的事情加班时,一定要找一些理由委婉拒绝。不要让老板觉得有机会。一般来说,如果老板发现女同事有防范意识,是不会轻举妄动的。

4、一个太在乎女同事私生活的老板。

5、关心女下属也很正常。但是,如果太在意一个女下属,就有点不正常了。有些老板对女下属的家庭、社会关系、恋爱经历等与工作无关的事情感兴趣,有点过分。所以,除非女人对领导的人品有绝对的把握,否则一般不会向领导提供这些方面的信息。

6、经常要求女下属着装的老板。

7、虽然公司对员工有着装要求,但并不是针对那一位女性。如果一个上司经常要求女下属穿这样或那样的服装,甚至要求女下属穿低胸的衣服,显然是过分了。今天在新浪博客上看到这样一幅漫画。一家房地产公司的经理要求女售货员穿低胸的衣服,说这是金融危机时期吸引顾客注意力的必要手段。我觉得主要目的是想引起这个经理的注意。

8、一个经常承诺提高女同事工资和职位的老板。

9、对于业绩优秀的女下属,暗示可能有升职或加薪的机会,也是一种领导艺术,确实能调动员工的积极性。

10、但是,如果用承诺就能达到这个目的,显然还有另一个动机。一个单位对于人事变动,尤其是升职加薪有严格的规定和组织程序,并不是领导说了算。即使领导说了算,也需要公开选拔。如果一个老板经常给女下属这样的承诺,说明他有明显的意图。

11、经常盯着女同胞的老板看。

12、每个女人都喜欢被别人欣赏,这无可厚非。但是,如果一个老板经常色迷迷地看着自己的女下属,就显得过分了。我在一家上市公司做总经理的时候,一个女同事跟我说她想跳槽,哭着跟我说她老板经常盯着她胸看。

13、我觉得问题严重,就做了个调查,发现是真的。这个部门所有的女人看到这个领导的时候,都用手捂着领口。

14、经常请女同事一起旅游的老板。

15、同事一起旅行有时是一件很愉快的事。一方面可以一起关心,同时也可以聊天,缓解旅途的寂寞。但也有一些老板是有敌意的,会要求女下属一起旅游,主要是因为这样可以更明目张胆地骚扰下属。对于这样的上司,女下属一旦发现上司有这样的想法,一定要做好防范。

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